PENGARUH KETERAMPILAN DAN SIKAP TERHADAP KINERJA KARYAWAN UMKM (STUDI PADA UMKM SAVEYOURSNEAKERS TAHUN 2021)

yuyuk liana

Abstract


Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui (1) Ketrampilan mempunyai pengaruh terhadap kinerja dan (2) Sikap mempunyai pengaruh terhadap kinerja. Populasi yang digunakan adalah 50 responden pada UMKM Saveyoursneakers. Sedangkan metode pengumpulan datanya adalah menggunakan penyebaran kuesioner. Adapun hasil penelitian menujukkan bahwa: ketrampilan mempunyai pengaruh terhadap kinerja dan sikap mempunyai pengaruh terhadap kinerja.

Kata Kunci: ketrampilan, sikap, kinerja


References


Abdul Latief, Nurlina, Eko Mendagri, Agung Suharyanto, 2019. Pengaruh manajemen Pengetahuan, ketrampilan dan Sikap terhadap KInerja Karyawan. JUPIIS: Jurnal Pendidikan Ilmu Ilmu Sosial

Adi Setiawan, 2020. Pengaruh Ketrampilan, Pengetahuan dan Sikap terhadap Kinerja Karyawan (Studi Empiris Pada Usaha Mikro di Kabupaten Magelang)

Bagus Rosandi Putra, Budi Nurhardjo dan Lilik Farida. Pengaruh Pengetahuan Dan Keterampilan Terhadap Pengembangan Karir Dengan Kinerja Sebagai Variabel Intervening Pada Pegawai Puskesmas Kepadangan Kabupaten Sidoarjo

Christina Ina Len. Pengaruh Kemampuan Pengetahuan, Ketrampilan, Sikap Terhadap Kinerja UMKM Makanan dan Minuman Di Lingkungan PT Swastadi Kota Malang.

Diena Ambiya, Muhamad Azis Firdaus, Rachmatullaily Tinakartika Rinda, 2019. Pengarug Sikap dan Ketramoilan terhadap Kinerja Karyawan. Jurnal Ilmu Manajemen MANAGER, Vol 2 No 3 th 2019.

Mangkunegara, A. P. (2015). Sumber Daya Manusia Perusahaan (12th ed.).Remaja Rosdakarya.

Notoatmodjo. (2014). Metodologi Penelitian Kesehatan. PT. Rineka Cipta.

Ritonga, A.H & Anggraini AL (2015) Pengaruh Promosi Jabatan Terhadap Kinerja Karyawan PT Herfina Farm & Plant Kantor Cabang Medan, Jurnal Adminitrasi Public Universitas Medan Arean,3 (2):112-125

Sabri. (n.d.). Psikologi Pendidikan berdasarkan Kurikulum Nasional. Pedoman Ilmu Raya

Sudarmanto. 2009. Kinerja dan Pengembangan Kompetensi SDM. Yogyakarta: Pustaka Pelajar.

Yuniarih, Tjuju dan Suwatno. 2008. Manajemen Sumber Daya Manusia. Bandung : Alfabeta.

Wibowo. (2014). Perilaku dalam Organisasi (Edisi 1-2). Rajawali Pers.




DOI: https://doi.org/10.29100/insp.v19i1.2845

DOI (PDF (Bahasa Indonesia)): https://doi.org/10.29100/insp.v19i1.2845.g1240

Refbacks

  • There are currently no refbacks.


Creative Commons License
This work is licensed under a Creative Commons Attribution-ShareAlike 4.0 International License.

Program Studi Magister Pendidikan IPS

STKIP PGRI Tulungagung Jalan Major Sujadi Timur 7, Plosokandang, Kedungwaru Tulungagung, Kabupaten Tulungagung, Jawa Timur 66229 Telepon : (0335) 32142
E-mail: inspirasi@stkippgritulungagung.ac.id

p-ISSN :19072015

e-ISSN : 2686-3456